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“到泰州
泰周到”
主动服务 用心服务 高效服务
编者按
营商环境是一个地区软实力和核心竞争力的重要体现。2025年1月,市委书记姜冬冬提出“到泰州、泰周到”,要求以主动服务、用心服务、高效服务为路径,打造办事环节最少、时间最短、成本最低、效率最高的营商环境。近期,“泰州建设”公众号推出“到泰州、泰周到,住建在行动”专栏,聚焦“到泰州、泰周到”品牌在住建领域的生动实践,全方位展现在简化流程、提升效率、优化服务、强化监管、助企纾困等方面的创新举措,用心讲好优化营商环境的“周到”故事。
营商环境,“优”无止境。市住建局聚力服务青年和人才友好型城市建设,创新打造“泰安居”体系,以“降成本”“提效能”“筑品质”三大举措破解人才安居瓶颈,显著增强城市对青年人才的磁吸力,为高质量发展蓄势赋能、优化营商生态。
降成本、强保障
提升引才留才“硬实力”
人才安居成本是企业人力资源的核心变量。“泰安居”以真金白银降低居住成本,间接减轻企业用人负担。出台《加快发展保障性租赁住房实施方案》等文件,推动保租房完成率连续两年全省Ⅱ类地区第一,彰显政策决心。创新“一张床、一间屋、一套房”保障模式,累计筹集3.5万套(间)房源;争取中央及省级奖补资金2.51亿元,夯实资金基础。针对新业态群体打造 “快递小哥之家”(获《人民日报》等国家级媒体点赞),以高性价比合租房稳定企业用工队伍。政府投入直接削减人才生活成本,转化为企业薪酬竞争力与岗位吸引力,优化引才留才基础环境。
提效能、优服务
打造人才落户“快车道”
高效安居服务是营商“软环境”的金名片。“泰安居”以流程再造实现极速办理、精准匹配。开发“泰安居”APP及小程序,集成21个人才公寓、100余个项目、超7000套房源信息,发布电子地图划分6大区域、12板块,支持租金、户型、配套一键筛选。联合八部门推行 “一件事”改革,实现 “一证通办”(仅需身份证)、全流程线上闭环,材料齐全时最快7天办结(全省第一);智能算法自动核查住房信息,免提交证明。“7天落户”大幅压缩人才安家时间窗口,降低制度性交易成本,为企业快速落地项目提供基础保障,让人才“来之能安”。
筑品质、塑生态
增强城市人才“归属感”
“住得好”是人才长期发展的基石。“泰安居”以鼓励产权单位硬件提质+服务延伸构建留才生态。按“有餐厅、超市、健身房、图书室、休闲空间” 配建基础设施,鼓励社会资本投入保障性租赁住房,增设共享厨房、路演厅等特色空间,满足社交与生活需求。采用 “国企主导+社会投资” 模式,引入专业机构保障服务品质,实现政府、市场、人才多赢。近年来,344套(间)新型高品质保租房投放市场受到广泛欢迎。通过组织人才沙龙、市情体验等活动促进社群融入,提供技能培训、创业孵化服务,推动 “安居”与“乐业”无缝衔接。高品质社区留得住人才队伍,延伸的乐业服务形成“引得进、用得好”生态闭环,为企业维系长期人才资源库提供保障。
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